ROVIGO – Imprese e lavoratori inadempienti, sanzioni penali per i datori di lavoro e multe da 20mila euro. È l’esito di una serie di controlli effettuati nel settore della ristorazione e dei bar su tutto il territorio provinciale Carabinieri del Nucleo Ispettorato del Lavoro (Nil) di Rovigo, con la collaborazione dei militari delle Compagnie di Rovigo e di Adria nonché del personale dell’Ispettorato del Lavoro di Padova-Rovigo, sede di Rovigo. Sono stati infatti intensificati i controlli nel settore della ristorazione nell’ambito delle attività volte a prevenire e reprimere i fenomeni di sfruttamento del lavoro e di lavoro sommerso e a verificare il rispetto della normativa in materia di tutela della salute e sicurezza dei lavoratori.
Lavoro non in ordine
Obiettivo dell’operazione è stato quello di verificare il regolare impiego dei lavoratori e il rispetto delle norme a loro tutela nei luoghi di lavoro. Dai controlli sul territorio provinciale sono emerse diverse violazioni commesse dai datori di lavoro in materia di sicurezza sul lavoro: dalla mancata formazione alla mancanza degli obblighi di sicurezza e prevenzione. Sono state riscontrate irregolarità in 10 delle società controllateubicati nei comuni di Rovigo, Villadose, Lendinara, Badia Polesine e Adria. In totale sono state comminate sanzioni per 20mila euro.
Telecamere senza autorizzazione
A Rovigo, lo ha rivelato un controllo effettuato in un minimarket l’installazione di un sistema di videosorveglianza nei luoghi frequentati dai lavoratori, ma senza le necessarie autorizzazioni. A Villadose, invece, i militari hanno controllato due sbarre. Nel primo locale è stato accertato che il datore di lavoro non aveva assicurato un’adeguata formazione in materia di salute e sicurezza dei lavoratori ed è stata riscontrata l’installazione di un sistema di videosorveglianza senza le necessarie autorizzazioni; nel secondo, il datore di lavoro non aveva assicurato un’adeguata formazione in materia di salute e sicurezza dei lavoratori. Nel comune di Adria i militari hanno effettuato un sopralluogo presso un bar dove è emerso che il datore di lavoro non aveva assicurato un’adeguata formazione in materia di salute e sicurezza dei lavoratori.
Quelli furbetti del regolamento
Controlli anche nel comune di Badia Polesine da parte dei Carabinieri. Da controlli effettuati in un bar è stato accertato che il datore di lavoro non aveva assicurato un’adeguata formazione dei lavoratori in materia di salute e sicurezza, né in merito alle attività di prevenzione incendi e lotta antincendio, né all’evacuazione dei luoghi di lavoro in caso di pericolo grave e immediato, al salvataggio, al pronto soccorso e gestione delle emergenze, formazione adeguata e specifica e aggiornamento periodico. Nel comune di Lendinara, i Carabinieri della NiL di Rovigo, coadiuvati dai militari del Comando Compagnia di Rovigo, insieme a personale dell’Ispettorato Territoriale del Lavoro di Rovigo, hanno effettuato un sopralluogo in un bar dove è stato accertato che il datore di lavoro aveva installato un sistema di videosorveglianza senza le dovute autorizzazioni.
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Il Gazzettino
